为进一步加强青年教师队伍建设，提升新聘教师职业素养，培养新聘教师的团队合作意识和凝聚力，引导教师以更加积极奋进的态度开启新的职业生涯，教师发展中心于10月14日—15日组织开展了“为教师赋能 为教育添彩”暨2023年新聘教师素质拓展培训活动。
人事部部长孙宜杰在动员讲话中对新聘教师的加入表示热烈欢迎。他表示，当前，学校正处在推进本科教学审核评估的关键阶段，教学质量是高校的生命线，教师素质是质量的保障，新教师的到来必将为学校的改革发展注入新的活力和能量。希望大家通过本次素质拓展培训，加强交流、共同提升，全身心投入教学科研工作中，为学校高质量发展及本科教学审核评估贡献力量。
本次素质拓展培训以团队融合、信任、合作和奉献为主题，通过“不倒森林”“雷区取水”“动力圈”“卓越圈”等活动项目帮助老师们建立起彼此间的信任关系，锻炼了新聘教师的组织协调能力和动手能力，让大家体验到了相互沟通、分工与执行的重要性，培养了大家信息整合和团队协作的能力，展现了我校青年教师朝气蓬勃、奋发向上的精神面貌。
时值金秋，温度未减。为期两天的素质拓展活动圆满结束，老师们身体上虽感疲惫，但是精神上倍受鼓舞。大家纷纷表示，这次活动充分体现了学校对新聘职教工的重视与关怀，既让大家在活动中收获快乐、收获友谊，也体会到相互沟通、分工与执行的重要性，提升了团队意识，为日后的教育教学工作打下了坚实的基础。